Agnipath Scheme Salary 2025 Out Now, जानें Training के दौरान कितनी मिलेगी सैलरी!

Agnipath Scheme Salary, सरकार की अग्निपथ योजना ने भारतीय सशस्त्र बलों की भर्ती प्रक्रिया को पूरी तरह से बदल दिया है। हालाँकि, सबसे अधिक पूछे जाने वाले विषयों में से एक है: इस योजना के तहत अग्निवीरों का वेतनमान क्या है? अग्निपथ योजना वेतन, इसके घटक, वार्षिक वृद्धि, सेवा निधि पैकेज और अन्य लाभ सभी को इस लेख में विस्तार से और समझने योग्य तरीके से समझाया गया है।

What is the Agnipath Scheme (अग्निपथ योजना क्या है)?

In June 2022, the Agnipath Scheme was introduced as a short-term military recruitment program for young people between the ages of 17.5 and 21 who want to serve for four years in the Army, Navy, or Air Force. They are known as Agniveers. In addition to providing financial and professional advantages to young people, the program seeks to develop a young, technologically advanced, and active military.

Agnipath Scheme Salary Overview: How Much Does an Agniveer Earn (अवलोकन)?

Agniveers are paid a set monthly pay under the Agnipath Scheme, which rises annually. The compensation is intended to provide long-term financial support in addition to current income.

Year-wise Agniveer Monthly Salary (Gross)

Year	Monthly Salary	In-hand Salary	Contribution to Seva Nidhi (Agniveer)	Contribution to Seva Nidhi (Govt.)
1st	₹30,000	₹21,000	₹9,000	₹9,000
2nd	₹33,000	₹23,100	₹9,900	₹9,900
3rd	₹36,500	₹25,580	₹10,950	₹10,950
4th	₹40,000	₹28,000	₹12,000	₹12,000

Note: The Seva Nidhi deductions, which are subsequently reimbursed as a lump sum, result in a lower in-hand wage.

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Detailed Breakdown of Monthly Salary Components (मासिक वेतन घटकों का विस्तृत विवरण)

Basic Pay

• 30,000 रुपये से शुरू होकर सालाना बढ़ता जाता है।
• सीधे अग्निवीर के खाते में जमा किया जाता है।

Seva Nidhi Contribution

• सेवा निधि कोष में वेतन का तीस प्रतिशत अंशदान किया जाता है।
• बचत अनिवार्य रूप से दोगुनी हो जाती है, क्योंकि सरकार इस राशि का मिलान करती है।

Risk & Hardship Allowances

• पोस्टिंग के स्थान (जैसे, सियाचिन, फील्ड क्षेत्र) के आधार पर अतिरिक्त भत्ते दिए जा सकते हैं।
• ये क्षेत्र के आधार पर अलग-अलग होते हैं और निश्चित नहीं होते हैं।

Insurance Cover

• पूरे कार्यकाल के दौरान, प्रत्येक अग्निवीर को गैर-अंशदायी बीमा के तहत 48 लाख रुपये मिलते हैं।

What is Seva Nidhi Package in Agnipath Scheme (अग्निपथ योजना में सेवा निधि पैकेज क्या है)?

After four years of service, the Agniveers receive a one-time tax-free corpus known as the Seva Nidhi package.

Total Seva Nidhi Corpus After 4 Years

• Contribution from Agniveer: ₹5.02 lakh
• Contribution of the Government: ₹5.02 lakh
• Approximate Interest Accrued: ₹1–1.5 lakh

Total Seva Nidhi payout: around ₹11.71 lakh

• This sum is tax-free and available for Agniveers to use for:
• Launching a company
• Additional education
• Development of skills
• Investing in long-term strategies

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Is There Any Retirement Pension for Agniveers (क्या अग्निवीरों के लिए कोई सेवानिवृत्ति पेंशन है) ?

नहीं, सशस्त्र बलों के नियमित सदस्यों के विपरीत, अग्निपथ योजना के तहत अग्निवीर पेंशन लाभ के हकदार नहीं हैं। फिर भी, सेवा निधि पैकेज एक महत्वपूर्ण एकमुश्त भुगतान की पेशकश करके इसकी भरपाई करता है। पेंशन और अन्य दीर्घकालिक लाभ केवल उन अग्निवीरों को उपलब्ध होंगे जिन्हें बाद में नियमित सेवा के लिए चुना जाता है, जो सभी भर्तियों का 25% हिस्सा है।

Yearly Salary Growth in Agnipath Scheme (अग्निपथ योजना में वार्षिक वेतन वृद्धि)

An Agniveer’s pay rises by ₹3,000 to ₹3,500 year, which encourages them to keep up their good work.

Year	Gross Salary	% Increase
1st	₹30,000	–
2nd	₹33,000	10%
3rd	₹36,500	10.6%
4th	₹40,000	9.6%

The consistent rise helps with future financial planning and raises morale.

Total Earning Over 4 Years of Service (4 वर्ष की सेवा में कुल कमाई)

Let’s calculate an Agniveer’s four-year gross pay and in-hand earnings.

Category	Amount (Approx.)
Total Gross Salary	₹14.6 lakh
Total In-hand Salary	₹10.4 lakh
Seva Nidhi (Corpus)	₹11.71 lakh
Total Earning	₹22.11 lakh

For many young people, particularly those from rural and semi-urban areas, this sum can be a game-changer and is significant for a four-year career start.

Other Benefits Apart from Salary (वेतन के अलावा अन्य लाभ)

अग्निवीरों को उनके मासिक वेतन के अलावा कई अतिरिक्त गैर-मौद्रिक प्रोत्साहनों का अधिकार है:

1. राशन और वर्दी: सेवा के दौरान, मुफ़्त भोजन, कपड़े और चिकित्सा देखभाल प्रदान की जाती है।

2. कौशल प्रमाणपत्र: अग्निवीरों को पूरा होने पर एक कौशल प्रमाणपत्र दिया जाता है जो उनके प्रशिक्षण और अनुशासन को प्रमाणित करता है।

3. शिक्षा के लिए क्रेडिट: अग्निवीरों को स्नातक या कौशल डिप्लोमा जैसे शैक्षणिक प्रमाण पत्र प्राप्त होते हैं, जो उन्हें आगे की शिक्षा प्राप्त करने की अनुमति देते हैं।

4. सरकारी रोजगार के लिए वरीयता: पूर्व अग्निवीरों के लिए कई राज्य सरकारों और सार्वजनिक उपक्रमों द्वारा प्राथमिकता वाली भर्ती की पेशकश की जाती है।

What Happens After 4 Years (चार साल बाद क्या होगा) ?

Based on merit and performance, only 25% of the Agniveers will be chosen for regular service after four years.

• Seventy-five per cent of Agniveers will:
• Take a Seva Nidhi packet with you.
• Be qualified for civil job preferences in the public sector, paramilitary, and police.
• Having access to start-up assistance and education funded by the government.

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Conclusion (निष्कर्ष)

युवा भारतीयों के पास अग्निपथ योजना के तहत सेना में भर्ती होने का एक दुर्लभ अवसर है, जो एक अच्छे वेतन के साथ-साथ पर्याप्त वित्तीय प्रोत्साहन भी देता है। अग्निवीरों को तत्काल आय और दीर्घकालिक सुरक्षा दोनों का लाभ मिलता है, जिसमें मासिक वेतन उत्तरोत्तर बढ़ता है और चार साल बाद ₹11 लाख से अधिक का आकर्षक सेवा निधि कोष होता है।

भले ही केवल कुछ ही लोग पेंशन लाभ के लिए पात्र हैं, लेकिन यह कार्यक्रम लाभकारी नौकरी के अवसर, कौशल विकास और प्रशिक्षण प्रदान करता है। सभी बातों पर विचार करने के बाद, अग्निपथ वेतन संरचना का उद्देश्य वित्तीय सुरक्षा बनाए रखते हुए युवाओं को प्रेरित करना है, जो इसे राष्ट्रीय रक्षा का समर्थन करने की उम्मीद करने वाले व्यक्तियों के लिए एक वांछनीय मार्ग बनाता है।

Faq’s

Q. Is the Seva Nidhi taxable?

Ans: No, there is no tax on the Seva Nidhi payment.

Q. After four years, do Agniveers receive a pension?

Ans: No, the only people who will be eligible for a pension are those who are chosen for permanent service (25 per cent).

Q. After service, is it possible for an Agniveer to apply for higher education?

Ans: In order to support Agniveers, the government is working with UGC and AICTE, and academic credits are offered.

Q. Are the salaries in the Army, Navy, and Air Force the same?

Ans: Yes, under the Agnipath program, the pay scale is the same for all armies.

Q. During the four years of service, have there been any promotions?

Ans: Although there aren’t any official promotions, leadership positions and rank-based duties could be given out depending on performance and merit.

@PAY